6月28日，全国首家省级轻纺专业人才市场——“浙江省轻纺人才市场”在绍兴县挂牌成立，将致力打造一个立足绍兴、辐射浙江、面向全国的专业化水平更高、服务功能性更强的“轻纺人才集散地”。

　　绍兴县是全国综合经济实力“十强县”，更是第一纺织大县。全县化纤原料、化纤面料的年产量和化纤面料的年出口额均占到了全国的近10%，印染布年产量占到了全国的28%，现拥有轻纺企业7000余家，拥有亚洲乃至全球最大的纺织产品专业市场——中国轻纺城。据介绍，轻纺城市场拥有来自世界各地上万家贸易公司，纺织品种达3万余种，日客流量超过10万人次，年市场成交额逾500亿元。

　　高度发达的轻纺产业带来了绍兴县轻纺专业人才的高度密集。截止2007年底，绍兴县共拥有各级各类人才63005人，其中轻纺相关产业人才近30000人，占到全县人才总量的近50%，其中，中国工程院7位纺织专业院士中有6位担任了绍兴县的纺织技术顾问。 据绍兴县人事局局长吴汉华介绍，国家纺织工业CDA咨询推广中心、国家级纺织生产力促进中心、国家级纺织高新技术研究中心均在绍兴县落户，周边产业带80%的纺织企业的CDA、CAM研究开发、纺织面料创新设计、技术培训等服务都由绍兴县提供；2006年，浙江省人民政府依托绍兴县轻纺科技中心成立了浙江省现代纺织工业研究院，在绍兴县打造了目前国内最大的现代纺织技术及装备创新服务平台和纺织制造业科技创新服务平台。

　　“如此大规模的轻纺产业人才群体急需一个‘专业化、规模化、品牌化’的专业人才市场来提高人才资源配置的市场化程度，通过轻纺人才市场的辐射、导向、中介和桥梁作用，使人才资源社会化、人才配置高效化。”吴汉华告诉记者。

　　曾经有学者认为，“如果说，人才走向市场是用人制度的一次重大革命，那么，人才市场的专业化，则是人才市场自身的一次必然革命”。在人才资源竞争日趋剧烈的今天，专业化、特色化是人才市场发展的趋势，也是人才市场求生存，求发展的根本途径。

　　吴汉华也告诉记者，新成立的浙江省轻纺人才市场，将充分发挥绍兴县的区位和产业优势，以轻纺人才为主要对象，多渠道开展人才交流、培训，全方位实施人才测评、派遣，国内外组织人才猎头、招聘，打造一个专业化水平更高、服务功能性更强的能给迅猛发展的轻纺产业提供坚强的人才支撑的专业化市场。