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戴尔公司

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世界名企CEO的员工激励之道

2014-3-12

想企业更上一层楼，又或者来个彻底振兴，除了与决策正确，组织治理得法外，提升员工的士气与斗志的激励也相...，将风险分散到整个团队和公司，并且不管结果如何，都要布满信心地给予支持。四、关心小人物赫布鲍姆，美国戴尔公司董事长兼首席执行官处于公司最上层、挣钱最多的人往往会忘记底层的人生活多么艰难。假如领导者能使...[继续阅读]
谭小芳：企业文化就是企业style！

2013-12-13

“文化”一词来源于古拉丁文cultura，本意是“耕作”、“培养”、“教习”、“开化”的意思。在中国...的经验总结也使人耳熟能详，诸如休利特和帕卡德创立的“惠普之道”、韦尔奇在通用电气进行的“文化革命”、戴尔公司以客户为中心的企业文化、沃尔玛的营销文化等。我国也有越来越多的企业认识到文化的重要作用，在实...[继续阅读]
李宁：像戴尔一样管理供应链

2013-10-29

生产电脑和生产鞋服能是一回事吗？在李宁公司副总裁兼首席供应链官邓红兵看来，两者异曲同工。邓曾在戴尔公司负责供应链管理14年，现在，他正试图用IT行业的知识改造李宁，推动其零售转型，实现供应链的精耕细作、快速灵活。过去两年，国内体育用品业为沉重的库存所累。其中一大症结，就在于粗放经营的批发销售模式。邓...[继续阅读]
李宁：像戴尔一样管理供应链

2013-10-21

生产电脑和生产鞋服能是一回事吗？在李宁公司副总裁兼首席供应链官邓红兵看来，两者异曲同工。邓曾在戴尔公司负责供应链管理14年，现在，他正试图用IT行业的知识改造李宁，推动其零售转型，实现供应链的精耕细作、快速灵活。过去两年，国内体育用品业为沉重的库存所累。其中一大症结，就在于粗放经营的批发销售模式。邓...[继续阅读]
口碑营销：决胜体验经济

2013-4-2

当大家刚发现了世界是平的后，又开始惊呼体验经济的来临。体验经济来临在戴尔公司总部，每间办公室的墙上都有一句口号：“顾客体验：把握它。”不仅如此，戴尔公司甚至还认为“顾客体验是竞争的下一个战场”。所谓顾客体验，就是顾客和企业产品、人员及服务流程互动的总和。体验经济也就是顾客参与经济，是指企业以服务为重...[继续阅读]
戴尔携手可欣家纺展开幸福攻势

2010-6-1

DELL戴尔，作为全球领先的高科技公司，已成为成功与奇迹的代名词，戴尔的生产力已接近每位员工创造10...事最有效率的方式是什么？”如此一来，戴尔拒绝了所有产生官僚体制的可能性，这种做法也提供了学习的机会，戴尔公司规定，销售人员必须装好自己的电脑，这不仅可以让员工们真正感受到没受过电脑教育的顾客在装设系统...[继续阅读]