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  • 杭州美岛家纺招工厂经理/厂长

    2013-6-7
    发布日期:2013-06-07;工作地点:杭州-萧山区;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:大专职位职能:工厂经理/厂长职位描述:1、大专及以上学历,具有丰富的家纺行业经验以及三年以上的管理经验。2、具有极强的工作组织能力,企业长远发展的敏锐能力及分析能力。3、具备现代化的企业领导能力,善于激发下...[继续阅读]
  • 上海三问国际招店务管理经理

    2013-6-5
    发布日期:2013-06-05;工作地点:上海-浦东新区;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:大专职位职能:店长/卖场经理/楼面管理职位描述:工作内容:1.完成所负责区域的销售指标及其他指标;2.所负责区域客户的维护及对店铺的营运支持;3.日常工作计划与总结;4.参与公司每季订货会,指导代理商订货...[继续阅读]
  • 四川红绵家纺招策划经理

    2013-6-3
    发布日期:2013-06-03;工作地点:成都;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:本科职位标签:策划营销品牌媒介活动职位职能:市场企划经理/主管活动策划职位描述:岗位职责:1、根据公司整体战略规划及营销计划,协助市场总监制定全年品牌推广策略及市场活动策划方案并监督执行;2、协助市场总监策划终端形...[继续阅读]
  • 南京紫鹊家纺招区域经理

    2013-6-3
    发布日期:2013-06-03;工作地点:南京-栖霞区;招聘人数:10语言要求:普通话熟练职位标签:渠道销售直销销售电话销售职位职能:区域销售经理销售经理职位描述:岗位职责:负责区域团队工作的安排及日常管理;完成公司规定的销售业绩目标;严格执行公司的分销政策;上级主管分配的其他任务;职位要求任职资格...[继续阅读]
  • 上海名巢招家纺床品类采购经理

    2013-5-31
    发布日期:2013-05-31;工作地点:上海-浦东新区;招聘人数:1工作年限:五年以上;学历:大专职位职能:采购经理采购主管职位描述:岗位职责:1、商品规划、开发,采购,陈列工作的维护与跟踪;2、制定商品采购策略和供应商合作策略,优化现有供应商资源,积极开拓新货源;3、根据订购合同,跟踪供应商发货...[继续阅读]
  • 西安盛庭家饰招区域经理

    2013-5-30
    发布日期:2013-05-30;工作地点:西安;招聘人数:3工作年限:三年以上职位职能:区域销售经理职位描述:工作经验三年以上,有较强的市场判断分析能力,沟通能力和表达能力,能适应外地出差和工作。有建材、家俱和家纺类招商经验者优先考虑。薪资:年薪8-15万元。公司简介:西安盛庭家饰有限公司“宝盛华庭...[继续阅读]
  • 南京罗西奴家纺招区域经理

    2013-5-29
    发布日期:2013-05-29;工作地点:南京-栖霞区;招聘人数:4工作年限:二年以上;语言要求:普通话;学历:中技职位职能:区域销售经理职位描述:负责区域团队工作的安排及日常管理;完成公司规定的销售业绩目标;严格执行公司的分销政策;上级主管分配的其他任务;1、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工...[继续阅读]
  • 南京紫鹊家纺招区域经理

    2013-5-27
    发布日期:2013-05-27;工作地点:南京-栖霞区;招聘人数:10语言要求:普通话熟练职位职能:区域销售经理职位描述:岗位职责:负责区域团队工作的安排及日常管理;完成公司规定的销售业绩目标;严格执行公司的分销政策;上级主管分配的其他任务;职位要求任职资格:1、2年以上销售行业工作经验,有销售管理...[继续阅读]
  • 四川华纺银华招家纺直营店经理

    2013-5-27
    发布日期:2013-05-27;工作地点:遂宁;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:中专职位标签:直营店经理职位职能:销售主管市场/营销/拓展主管职位描述:岗位职责:1、管理公司各直营店铺运营状况(人员、货品、形象等);2、负责各店的人员管理,建立、培养销售管理专业人才及团队;3、根据公司需求协助...[继续阅读]
  • 江苏嘉加梦寝室用品招生产经理

    2013-5-22
    发布日期:2013-05-22;工作地点:常熟;招聘人数:1职位标签:生产经理职位职能:生产经理/车间主任职位描述:1、有3年以上家纺类产品销售管理或市场工作经验;2、对相关家纺市场具有敏锐的洞察能力,能够迅速搭建团队,并具有一定的谈判沟通能力;3、成熟稳重、有诚信,有较强的沟通能力,工作有条理,计...[继续阅读]
  • 罗莱家纺招胚布采购主管/经理

    2013-5-21
    发布日期:2013-05-21;工作地点:上海-闵行区;招聘人数:1工作年限:五年以上;学历:大专职位职能:其他职位描述:要求:五年以上纺织纱线及织造相关行业经验;思路清晰、沟通、人际能力强、具备一定的领导能力和销售能力职责:1、负责调查、分析和评估市场已确定客户需求和采购时机2、拟定、执行采购战略...[继续阅读]
  • 如何营造店堂气氛

    2013-5-20
    制造良好和气氛是影响顾客购买商品的一个很重要的因素。在一般情况下,不难想象,当有顾客上门的时候,如果...多。比如,手上拿着商品或者跟其他朋友聊天都行,只要声音不太大,不至于传到外面就行了。日本桥康商场一名经理曾说过:“做店员,在没在顾客的情形下,如果手离开了商品,就会无所适从地四处游荡,这对销售气氛来说...[继续阅读]
  • 上海南方寝饰招产品企划经理

    2013-5-20
    发布日期:2013-05-20;工作地点:上海-金山区;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:大专职位职能:商务主管/专员职位描述:1、三年以上产品企划或买手工作经验,家纺或服装行业优先;2、数据分析能力强,对市场及流行趋势有一定敏锐度,熟悉新产品开发流程;3、良好的沟通表达能力,思维清晰、敏捷、富...[继续阅读]
  • 上海南方寝饰招产品企划经理

    2013-5-17
    发布日期:2013-05-17;工作地点:上海-金山区;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:大专职位职能:商务主管/专员职位描述:1、三年以上产品企划或买手工作经验,家纺或服装行业优先;2、数据分析能力强,对市场及流行趋势有一定敏锐度,熟悉新产品开发流程;3、良好的沟通表达能力,思维清晰、敏捷、富...[继续阅读]
  • 江苏圣夫岛纺织招综合部经理

    2013-5-16
    发布日期:2013-05-16工作地点:南通招聘人数:1工作年限:二年以上学历:大专薪水范围:10000-14999职位标签:数据分析PMCpmc职位职能:其他职位描述:岗位职责:1.销售下单控制、销售数据分析;2.控制并优化库存结构,提高周转率;3.建设相应的管理系统及数据分析系统。任职要求:1....[继续阅读]
  • 浙江非凡雨家纺服饰招大区经理

    2013-5-16
    发布日期:2013-05-16;工作地点:杭州-江干区;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:中技职位职能:面料辅料开发品类经理职位描述:职位描述:1、负责代理商公司化运作2、熟悉北方市场,对品牌战略、市场战略有独立操作能力3、能负责北方市场的终端店店面运营4、能贯彻执行公司的经营理念及经营方针公司...[继续阅读]
  • 佛山梦丽莎家饰用品招督导部经理

    2013-5-15
    发布日期:2013-05-15;工作地点:佛山;招聘人数:1工作年限:二年以上;学历:大专职位职能:促销主管/督导职位描述:职责:1、负责品牌形象宣传以及店铺内产品、配饰等在专柜、橱窗的陈列和展示的工作;2、主导公司终端卖场陈列的监督和管理工作,执行统一品牌形象标准;3、独立策划品牌陈列方案,并指导...[继续阅读]
  • 雅芳婷布艺实业招区域经理

    2013-5-15
    发布日期:2013-05-15;工作地点:深圳-南山区;招聘人数:1职位职能:其他职位描述:要求:2年以上家纺销售行业工作经验,具有较强市场分析营销推广活动和良好人际沟通协调能力。公司简介:雅芳婷布艺实业(深圳)有限公司,为港商独资企业,注册资本7000万元(港币),隶属于香港雅芳婷集团。初建于19...[继续阅读]
  • 江苏明超招区域经理/区域主管

    2013-5-13
    发布日期:2013-05-13;工作地点:南通;招聘人数:1工作年限:二年以上;学历:大专职位职能:销售经理区域销售经理职位描述:岗位职责:1、全面负责片区客户的运营和管理;2、贯彻执行公司总的管理方针和销售目标要求;3、制定和执行片区市场规划、销售策略,并组织推动实施;4、负责片区业务开展和内部运...[继续阅读]
  • 设计合理的薪酬体系的八原则

    2013-5-10
    如何设计具科学性、合理性、系统性的薪酬体系,做到按劳分配,多劳多得,公平公正呢?HR薪酬经理在设计薪酬体系时,要注意以下八项细节:1、注意薪酬结构要合理薪资体系的构成一般由基本薪、职位薪、绩效薪、年资、加班工资、奖金等组成。尤其是基本薪、职位薪、绩效薪的比例要合理,基本工资对企业来说一般是通用型,满...[继续阅读]
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