许建义:"80后"团队的"头脑风暴"

面料门市部布置得像服装专卖店，全体员工的平均年龄只有25岁，可就是这样一个“80后”团队，首次参评就入围“中国流行面料”。12月17日，记者走进了中国东方丝绸市场广东街，与苏州大通布业有限公司董事长许建义面对面交流。
　　
　　“你觉得这种式样的面料你会喜欢吗？你购买衣服会选择这种颜色吗？”拿着公司最新研发的面料，许建义问了记者一连串问题。“这是我们即将送评明年春夏季‘中国流行面料’的产品。”他告诉记者，今年首次送评就有“雅致蝶影”、“幻彩魔方”两块面料入围，给他增添了继续参评的信心。
　　
　　许建义来自福建，1981年出生，是个标准的“80后”，2005年创办了大通布业。他思维敏捷，敢于接受和挑战各种新事物，“80后”群体的许多特质也在他的身上有着最集中的体现。许建义有一支朝气蓬勃的团队，大学生的比例达到了80%以上。因为针对的客户群是时尚的年轻都市白领，他要求自己的员工头脑要新，思维要跳跃。“谁说只有IT业需要年轻头脑，纺织业又何尝不是？”许建义笑言。
　　
　　在年轻老板的带领下，这支“80后”团队开始一系列成功运作。许建义在成立市场部的同时另外专门成立企划部，负责企业整体形象的包装和宣传，这在盛泽众多的纺织企业中绝对是不多见的。今年他们还成立了苏州通贸纺织有限公司，所有定位都是时尚而国际化的，从别致的名字tomoto，到蝴蝶LOGO，甚至色卡等都有其独特的细节设计。
　　
　　而市场部的年轻人一年四季在外当“空中飞人”，辗转巴黎、香港、首尔等时尚潮流前沿，捕捉最新流行趋势的同时，调研瞬息万变的年轻人需求。这些流行信息都会被第一时间反馈到盛泽，于是多个部门组织开会讨论，然后传递到营销部，最后交给生产部。“我们所有的设计灵感都来源于集体的‘头脑风暴’。”指着展示厅里的一件件风格各异的成衣，许建义如数家珍。
　　
　　如果仅仅根据年龄来给许建义下一个特立独行的定义还不全面，记者了解到，许建义当过两年兵，军人坚毅、果敢的作风同样在他身上得到了充分体现。在研发上，许建义向来很舍得投入，甚至是不惜成本的。拿在此次流行面料评比中入围的面料之一“幻彩魔方”来说，光打样他就打了足足35种颜色的样，而且每个样都按照1000米的规格来打，按照每米15元计算，“幻彩魔方”的前期研发费用至少投入50万元。
　　
　　走在市场路上，随处可以看到大通布业“衣锦通天下”的广告语，“每个‘大通人’都有一个梦想，希望通过自己的双手让‘大通’的布走遍天下。”许建义这么解释自己的广告创意。