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紫罗兰人才战略 需要英雄团队

 2010-11-22

  我们需要英雄,但更需要英雄的团队

  佛教创始人释迦牟尼问他的弟子:“一滴水如何才能不干?”众弟子面面相觑,无言以对。释迦牟尼说:“把它放到大海里去吧。”一个人再完美,一个英雄再伟大,也只是沧海之一滴,而一个优秀的团队就是一个大海。

紫罗兰人才战略需要英雄团队

  在紫罗兰发展中,我们需要英雄,更需要一个伟大的团队。我们敬仰英雄,承认英雄在企业发展中的个人作用和力量,但我们不能吹捧英雄,极度夸大英雄的个人作用,更不能神化英雄,否则,将使英雄蒙尘,团队遭殃。

  今天我们所处的是一个知识激增、信息膨胀的时代。一个人的智慧再高,能力再强,但由于知识、精力、视角的极限,谁也无法掌握这个瞬息万变的时代,况且在这个讲求合作,强调团队精神的年代,单凭一个人的力量是无法扭转乾坤的。

  我们注重个人在企业发展中的作用,但更讲究团队的精神力量和协同作用。这也是我们倡导的紫罗兰企业文化的核心价值观之一。一个企业如果没有一个互相信任、患难与共、高效协作的坚强团队,只靠个人的力量,只迷信个人的能力,即使个人表现得完美无缺,也不能创造更高的企业价值,而且最终也逃脱不了“败走麦城”的命运。因此,作为一个现代企业的领导者,他不必一定是英雄,而更应该是一个出色的教练员和设计师。他必须培养集体的团队意识和协作精神,不是“叫”他们做事,而应该“教”他们做事;他必须设计出合理的团队结构,让每一个人的能力和潜力得到充分发挥,让每一个人做得更好:他只有凝聚起强大的团队力量,紧紧依靠团队的力量,才能在激烈的市场竞争中去赢得最后胜利。一头狼带领着一群羊与一头羊带领着一群狼狭路相逢时,固然前者有取胜的可能,但若把它们放到广阔的战场去厮杀,前者可能全部沦为后者的腹中美食,这就是团队的力量

  今天,紫罗兰正面临着发展的关键时刻,我们非常需要能带领我们冲锋陷阵的英雄,但更需要一支特别能打硬仗的队伍。只有一个英雄的团队,我们才能无坚不催,无往而不胜!

  我们需要英雄,但更需要英雄的团队。

  紫罗兰品牌采访小组
  www.violet.com.cn

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