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纺企如何给农民工一个城市的根

 2011-12-23

  近几年,纺织企业面临的用工问题日趋明显,“用工荒”已经成为了行业内绝大多数企业首要难题之一,同时用工成本的快速上升也让原本就利润微薄的企业难上加难。

  然而,作为企业最为基础同时也是最重要的环节,现在的纺织工人对于工作的要求已经不仅仅是基本的生存问题,而是期待着在城市中过更好的生活。“给农民工一个城市的根”,正是这次全国纺织行业纬编工职业技能竞赛的初衷之一。

  工人需要行业的标定

  目前我国针织行业拥有各类大圆机18万台以上,从事纬编操作的一线工人达到80万人,其中从事大圆机操作的工人60万以上,70%~80%的工人是农民工,其中80%以上来自沿海地区。另一方面,目前纺织行业绝大多数的工厂设立在城市或者城镇内,目前已鲜有工厂设置于农村。这两方面的交织就碰撞出了现在纺织工人的生存问题。对于现在的工人来说,他们的生存环境已经相比他们的父辈有了较大改变,但他们却依然是城市中的弱势群体,作为基层劳动者的尴尬境地并没有得到根本改善,身份标定所产生的问题也依旧延续着。这就让工人在工作的筛选过程中逐渐将考虑重点从待遇向城市的归属感转变。

  中国针织工业协会会长杨世滨表示,农民进入城市工作,让很多人都产生了困惑,他们不知道在城市生活的标志是什么,也找不到融入城市的方法,但同时他们又想要扎根城市,成为城市的一部分。“对于现在纺织企业的员工来说,‘工人’已经不能准确地定位他们,因为他们拥有了一些技能,不再是简单重复的熟练工种,所以他们就需要通过技术职称来标定自己。就像现在的大学生,他们在企业中就以技术职称标定自己,如助理工程师、高级工程师等,而纺织工人则需要走职业技能鉴定这条路,也就是技工。这个可以让他们在社会分工中有一个清晰的角色定位,同时也可以得到社会认同和明确的社会属性。这就是举办大赛的基本目的之一,让新一代的农民得到‘城市的标定’。给农民工一个城市的根,因为他们就是这个行业的根。”

  企业需要更高的效率

  谈到解决企业的用工问题,通过技术改进、采用先进设备来提高生产效率、减少用工的方法众所周知,然而想真正实现却远没有那么容易。“针织行业纬编工操作基础理论水平参差不齐,操作工熟练程度差异较大,熟练操作工数量严重不足,全能型操作工比重不高,制约了针织行业的可持续发展。”担任此次大赛总裁判长的中国针织工业协会专家技术委员会主任王智这样评价目前行业纬编工的操作水平。

  本次大赛总决赛的场地提供方是江苏江阴启欣纺织有限公司,其董事长周文杰20年前也是一名纬编工人。他认为,虽然现在的针织设备自动化程度有了很大进步,但纬编工的操作水平对产品质量仍然起着决定性作用。一些起行、烂针、花针等问题仍然需要纬编工凭经验处理,这是高级设备无法解决的问题。

  杨世滨在谈到目前针织行业的问题时表示,原材料的大幅波动和能源价格的上涨都对行业的影响很大,但这些都是客观压力,很难通过主观改变,企业唯一能改变的就是提高生产效率,只有大幅度地提高生产效率才能对冲这些问题。

  “大赛在这时出现是十分必要的,一方面参与大赛能够让企业提高培训职工的意识,让企业和员工都追求更高的生产效率。另一方面,大赛作为平台,为行业提供了最佳的交流机会,企业间的交流对于效率的提高有着重大的推动作用。”杨世滨说。

  从预赛开始就全程跟踪的中国针织工业协会副会长林光兴对此次大赛感触颇深,他表示:“现在企业所需要的技工应该是知识型的高科技人才,在理论和实际操作水平上相比以往都必须有一定的提高。所以这次大赛的另一个主题就是‘万里挑一选能手’,通过大赛让企业了解行业的平均水平和先进水平。”

  行业推动需要持续性

  在本次大赛中,共有12个省份的100余家针织企业参加,而其中山东省、江苏省、浙江省和广东省的参赛人员数量要远远超过其他省市,决赛的前六名也被山东省和广东省包揽。面对这一情况,杨世滨表示,这一方面是因为各地对于大赛的认识不一致,另一方面也反映出了各省针织行业发展的不平衡。

  作为承办方的泉州佰源机械公司副总经理赵继纯表示,本次大赛是全国首次纬编工职业技能竞赛,由于一些原因很多企业未能参加,十分可惜。但佰源已经决定继续承办下一届大赛,希望能够亲自见证全行业纬编工技能水平的不断提高。

  面对大赛,有些企业老板担心工人拿到冠军之后,会跟企业谈条件,也可能会出现跳槽的情况,原本是为企业争得荣誉的事情最后反而变成了损失。

  对此,杨世滨表示:“目前只是第一次大赛,企业有这样的顾虑属于正常。但是未来,大赛一定会持续办下去,因为只有持续举办才能真正对行业起到推动作用。办一次,冠军永远是冠军,但持续办,今年你是冠军明年他是冠军。工人是一代一代出现的,一批人完成标定后就会有更新的工人和更新的技术,持续地开展大赛也能让员工有持续的动力。到那时,企业和员工只需要交流,因为技术是行业内互通的,企业不必再担心因此而流失员工,参加竞赛也会更加积极。”

  同时他也表示,想要持续也需要各地的支持,仅凭单个企业是不行的,因为企业间总会有竞争关系,而中国针织工业协会是公共关系,随着推动力的提高人们就不会再产生怀疑,反而产生了需要。

  本次大赛对企业技工的培训起到了很大的推动作用,大赛前期针织工业协会为各省市准备了教材,而决赛之后也让比赛中的优秀选手进行了操作表演,大赛组委会将表演内容所展示的高效技法进行录像,计划未来在行业中推广,促进行业职业技能的提升,也同时提高行业和企业的综合竞争力。

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