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红山芋胆敢危机下“招兵买马”

 作者:沈兴国 陈家檐 2009-1-22


    金融危机下,不少企业都在勒紧裤腰带过日子,但浙江红山芋家纺有限公司(下简称红山芋公司)却大肆揽才。企业掌门人透露,通过此举,他们有信心在新的一年中取得产值和销售翻一番的目标。

    红山芋公司起步于五年前在中国轻纺城的温馨布业有限公司,刚开始公司仅有几个人和十几平方米的小门市部,五年后,温馨布业有限公司便拥有了占地面积2万平方米的现代化工厂,并成立了工贸一体化的新公司——红山芋公司,公司员工也一下子增加到300多名,企业所生产的产品在全国装饰面料行业享有很高的知名度,也多次被当地政府评为AAA级企业,荣获省级百家质量信誉优秀纺织品销售单位的称号。

    目前,针对许多企业还被金融危机的阴影包围的情况,在新年大胆提出了产值、销售翻一番的发展目标,决心在牛年逆势而上,大干一年。为此,他们在牛年开局之际实施优化设备、人员、管理的“三优”计划,投入500万元,新增国产先进特种绣花设备24台,并对27台老设备进行更新改进。

    为了实现上述目标,公司董事长毕贤程清楚地知道,企业要是扎扎实实发展,除了重视硬件建设外,实施人才战略非常重要。为此,他们不惜重金引进营销总监、常务副总、人力资源总监等骨干人才。

    随着生产规模的扩张,公司需要增加车间主任、班长、机修、绣花工等240人。为此,他们抓住当前招收职工的有利时机,派出4组人马到绍兴县的齐贤、安昌、华舍、柯岩等镇以及周边萧山区的党山、瓜沥等地招聘员工,到目前为止,已有40人被正式录用。

    记者旁白:事在人为,在当前经济相对不景气的情况下,许多企业都在坐观其变,但红山芋公司却打破常规,为自己制订了发展目标,并主动出击,在节前“招兵买马”,这一做法给其他企业增强了信心,并对如何实施攻坚克难、转型升级提供了经验。

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