蓝丝羽新员工下车间学习热情高
2012-12-6
蓝丝羽新员工培训已经进入第二大阶段，新员工将用四天的时间，在各个车间深入学习，并且亲自动手，熟悉产品生产线，全面了解产品从生产到包装入库的全过程，为今后的工作提供更多的帮助。
此次车间学习环节，新员工和以前一样，分成三个小组分开学习，主要学习车间有蓝丝羽家纺裁剪车间、绣花车间、缝制车间、被业车间和整理车间。新员工在观摩车间工人熟练的操作后，纷纷感慨工人操作的熟练和生产流水线的严谨、高效。三个小分队在按照车间主任以及熟练工的指导下，也亲自动手，参与了车间工作。新员工学习热情非常高涨，在工作过程中，针对一些细节提出很多问题，也及时得到车间主任的答复。
刘傲男是“梦想队”的队长，也是蓝丝羽渠道部的一名新成员，她在整理车间学习一天后表示，能够在理论培训后接受这样的实践操作对今后的工作是非常有帮助的。督导的工作主要是维护终端店面形象，是公司和加盟商之间的桥梁和枢纽，对产品以及生产过程的深入了解，能够解决工作中的很多问题。
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