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成为更好的领导?2014年试这个

 2014-1-22
你有没有经常抱怨自己太累了?反正我周围的人,很多是这样的感觉。对于创业者,也许有这样感觉的人更多。
  
  很多创业者都没有足够的睡眠,工作努力,没有锻炼,虽然这些事情科学地证实会让你更快乐。相反,我们会提出为什么我们没有时间的借口来做这些重要的事情。有些人甚至认为没有感觉筋疲力尽是不好的,因为担心自己工作不够努力。可能这样的状态会一直持续下去,直到你从自己的公司里被解雇。
  
  很多领导者忘记他们的生活方式是他们公司文化的前例。如果你看数量过于质量,团队过于家庭,或者工作过于其他任何事情,你的团队会感受到压力,并且做的是缺乏想象力的工作。
  
  对于即将开始的2014年,你是想重复以往的模式,还是想做一下改变,回到你的团队曾经了解的充满激情,精力充沛的创业者道路上呢?
  
  曾经也是如此工作状态的美国Contour公司的共同创始人和前任CEO,MarcBarros就是意识到自己的家庭和健康币其他任何事情都重要,决定从自己的企业下岗。他知道这样的转变对于创业者不容易,但是他分享了几件事,如果你在2014年每天都做的,你会是一个更快乐的领导。
  
  让你的电话静音
  
  当你到家时,将电话关机,尤其在吃饭,与家人相处的时间。你的另一半会注意到你不会不停地检查你的口袋,而且真正投入在交流中。
  
  如果这个听起来有点过,你可以把你的手机调到震动状态,关掉更新,在开会的时候把它放在你办公桌上。不能即时联系,会有助你克服焦虑,没人可以整晚联系你。
  
  去健身
  
  每周你应该经常去锻炼。这需要你把这个安排进你的日历中,这是应该做到的。如果你必须早起,提前一小时睡觉。如果你工作以后去,那就带上你的锻炼的衣服。如果你在公办,在你的酒店房间早点醒来,跑一小圈。
  
  脆弱
  
  最好的领导者是难以置信的脆弱。他们愿意分享他们最深的恐惧,表达他们的情感,讲述那些远远超越公司的故事。
  
  通过写一个深思熟虑的句子,来在你邮件里表达你的感觉,或者当某人问你好吗,你能反应一些更深入的信息,而非只是一个“好”字。你可以每天进行这些的练习。当你面对一大群人演讲时,学习停顿,这样你会在安静感觉自在。
  
  如果你需要更多练习,试着进行一种即时的喜剧,和戏剧班,这样可以使你在随便一群人前面起来。讨论工作话题是不够的,你必须实现每次轮到你讲话时,你都不会感觉紧张这点。
  
  更多休息
  
  这是目前为止,任何一个创业企业家生活汇总最容易被忽视的部分,尽管它是最重要的。Buffer写过一篇非常棒的文章,是为什么睡午觉和有一个一致的睡眠模式很重要。非常值得一阅。
  
  旅行
  
  许多人成为创业者是因为自由的生活方式。但是一旦开始创业,创业者就选择不停地工作。可能离开办公室是令人痛苦的,但是度度假对你和你生活中的每个人而言,是健康的。
  
  周末和三天的小长假不算。试着在2014年拿出至少2周的假期,这个期间,你不检查email护着接电话。如果你的团队没有你就不能运转,你的领导力就糟糕了。
  
  记住,当你回顾你的生活,你讲述的故事是关于你的冒险,而不是你花在笔记本电脑前的时间。
  
  找到鼓舞你的事情
  
  如果你想鼓舞其他人,你需要鼓励自己。当你全天坐在办公桌后面,这是困难实现的。但是灵感可以以任何形式出现。有人通过阅读、协作,找图片和旅行。每天,试着发现一些小事,你被他们鼓舞,也分享这些和你的家人或者团队。
  
  找到一个导师
  
  几乎每个领导者忽视他自己的发展。评价主要专家的聘用容易,但是对于公司最有价值的是你作为领导者的力量。
  
  Marc会把企业领导者看成一个运动员。PeytonManning没有神奇的教练,一个训练团队,无数小时的艰苦工作,他不会成为世界上最好的橄榄球四分卫。你没有正确的支持,也不会成为最好的领导。
  
  如果你没有钱请教练,就找一个你能定期拜访的教练。理想情况下,你需要一个你个人喜欢的,他有领导人的经验,也对你的业务理解。
  
  如果你还是一个每天只睡3-4小时的创业企业家,那么2014年让自己开始转变,否则你也会壮志未酬身先死的。在2014年,有一个全新的改变。

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