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劳动纪律

  • 当前在第 1 页 共计 1 个页面 共有 7 条记录
  • 雨兰:加大生产现场管理整改力度

    2014-4-28
    雨兰家纺加大现场管理整改力度,制定了一整套现场管理的相关制度,包括《现场管理制度》、《设备操作管理规...设备保养、维修管理制度》《设备操作管理规程》、《作业指导书》、《工艺管理制度》、《工序质量标准》、《劳动纪律管理制度》、《早会制度》《8S评分标准》……逐步实现靠制度管人。逐步做到事事有人管,人人都管...[继续阅读]
  • 南方寝饰联合山阳安全办召开安全生产培训

    2014-4-14
    为了加强安全生产管理,南方寝饰联合山阳镇安全办于4月12日下午对我公司车间员工以及行政员工代表进行了...力提高企业安全管理水平;加强安全教育和宣传舆论工作,反对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等活动,为促进南方寝饰安全生产和经济发展,构建和谐企业做出贡献。让人人都能在平安、快乐、幸福的环境里工作、生活。[继续阅读]
  • 有些企业为何越管越乱?

    2014-3-3
    春节期间,与老家的几个老板朋友聊天,自然离不开管理的话题。有个老板讲,以前带一帮子人做事,整天忙来忙...将权力和责任分给其他的管理者。第二,没有建立规范的制度体系我们说,企业小的时候不需要制度,最多有那么劳动纪律、工资发放等等几个制度就可以了,制度多了反而限制了大家的主观能动性。但是,企业大了,人多了,...[继续阅读]
  • 店铺管理10大技巧

    2013-6-7
    美好的生活处处都存在竞争,很多80后90后毕业后都面临找工作,刚入职场的你是不是经常碰钉子呢?笔者总...必须遵守的,原则问题上坚持严肃、严格,这样才能使整个队伍有序规范,如日常的考勤、各项报表的提交、现场劳动纪律等,一定要遵照员工管理制度执行,对该处罚的不可手软;但另一方面,营业员也是常人,要对其思想动...[继续阅读]
  • 湖南多喜爱招高级人力资源专员

    2013-3-8
    发布日期:2013-03-08;工作地点:长沙;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:本科职位职能:人事专员职位描述:岗位职责:1、负责人事、劳动纪律相关制度的制订与修订,针对问题提出流程优化建议并推动实施;2、组织推进各部门的绩效考核工作,监控考核过程及进度,发现问题并提出解决建议;3、熟悉国家用...[继续阅读]
  • 创业指导家纺店经营管理技巧

    2012-12-28
    家纺行业越来越受到投资者的重视,店铺经营每天都会遇到很多的问题,都会出现很多新的情况,店铺管理人员和...必须遵守的,原则问题上坚持严肃、严格,这样才能使整个队伍有序规范,如日常的考勤、各项报表的提交、现场劳动纪律等,一定要遵照员工管理制度执行,对该处罚的不可手软;但另一方面,营业员也是常人,要对其思想动...[继续阅读]
  • 湖南多喜爱家纺招人力资源主管

    2012-12-20
    发布日期:2012-12-20;工作地点:长沙;招聘人数:1工作年限:三年以上;学历:本科职位职能:人事主管职位描述:岗位职责:1、负责人事、劳动纪律相关制度的制订与修订,针对问题提出流程优化建议并推动实施;2、组织推进各部门的绩效考核工作,监控考核过程及进度,发现问题并提出解决建议;3、熟悉国家用...[继续阅读]
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