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综合素质

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  • 终端陈列 销售与品牌双升之术

    2012-7-11
    家纺加盟店终端销售,陈列与店铺形象可谓是重中之重。陈列是一种视觉设计表达,也可以称之为高水平视觉营销,更是营销、视觉、美学、文化的综合素质。那什么是陈列,又如何做好家纺终端陈列,达到销售与品牌的双升呢?在2012年东方刺绣家纺营销峰会中,零售系统“西医疗法”独创专家戴春华老师为我们细细讲解,如何成为...[继续阅读]
  • 雨兰家纺党建工作有声有色

    2012-6-26
    日益崛起的雨兰家纺,不但生产经营风生水起,而且党建工作开展得有声有色。在“七.一”建党节之际,又有一...能力强于群众,工作业绩好于群众的党员队伍为目标,实施了“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员,带动党员综合素质提升,带动员工综合素质提升”两培两带工程;紧密结合公司实际,坚持开展了“党员先锋岗”、“党员...[继续阅读]
  • 浅谈家纺专卖店管理之顾客服务

    2012-6-12
    家纺经营终归是对家纺客户的服务和经营。服务行业,客户为尊。怎样做好顾客服务是个关键。多喜爱家纺以十三...的专业导购最佳。当然优秀的营业员并不是与生俱来的,而是也是学习与训练的结果,因此也可以相对能言善辨、综合素质较高的导购会比较好另一方面也有天赋的因素,最关键的是特定行业商品现场销售的经验。二、针对客户...[继续阅读]
  • 图美商学院揭牌成立

    2012-5-18
    5月10日上午,筹备已久的图美商学院正式揭牌成立。图美寝饰真正成立了属于自己的内部培训基地,标志着图...,是人才竞争的时代。成立图美商学院主要是为公司的每一位员工提供一个自我提升的机会,培育学习精神,提升综合素质,挖掘企业员工的发展潜力,提升员工的工作和生活品质,储备公司未来发展所需的人才。图美寝饰总经...[继续阅读]
  • 紫罗兰家纺开展“王道精英”学习分享活动

    2012-4-26
    春光明媚的人间四月天,正是读书好时节,家纺品牌紫罗兰组织公司全体业务人员参加“王道精英”知识的培训,...习型企业,就是让员工在企业中,在工作中,不断获取知识力量的源泉,不断超越自我,从而提升个人以及企业的综合素质,而紫罗兰家纺正是中倡导这一“学习型企业”的领先者,因为学无止尽,紫罗兰人明白,只有通过不断...[继续阅读]
  • 省委创先争优活动督导组莅临雨兰指导工作

    2012-3-22
    3月20日,江西省委创先争优活动督导组在新余市委组织部、高新开发区党工委组织部领导的陪同下,莅临本公...群众,工作业绩好于群众的党员队伍为目标。实施了两培两带(把党员培养成骨干,把骨干培养成党员,带动党员综合素质提升,带动员工综合素质提升)工程,并扎实有效地做好了以下三个方面的工作:一是狠抓了阵地建设。...[继续阅读]
  • 技能竞赛,能否打开用工僵局

    2012-2-21
    新闻回放2011年12月9日,全国纺织行业“佰源杯”纬编工职业技能竞赛决赛拉开帷幕。据悉,这是目前我...国针织工业协会会长杨世滨都对竞赛的意义给予了充分阐述。许坤元希望以大赛为平台,促进产业工人操作水平和综合素质的提升;杨世滨则认为,通过比赛可以让高技能人才获得社会认可,由此让新时代农民工拥有一个城市的...[继续阅读]
  • 余杭家纺协会通讯员会议在余杭区经济发展局召开

    2012-1-6
    1月6日,杭州市余杭家纺产业协会暨余杭家纺企业出口预警示范点通讯员总结会议在余杭区经济发展局召开。来...作不但与企业工作相关,而且和每个员工的利益相连。企业通讯员可以通过稿件展示自己的才华,不断提高自身的综合素质,塑造自己的新形象。企业领导和员工会通过通讯员的稿件改变对他的认识,判断他的工作态度、思维能...[继续阅读]
  • 孚日稳居家纺企业竞争力第一位

    2011-10-11
    近日,中国纺织工业协会发布了2010-2011年度中国纺织企业竞争力测评结果,同时公布了本年度各行业...500强企业以及各行业10强(20强)企业的综合素质进一步提升,其竞争优势和示范带头作用在继续加强,尤其是创新与快速反应能力、盈利能力、发展能力、资产素质、人力素质、规模水平等等方面均居行业领先地位。[继续阅读]
  • 凡语家纺读书分享会第一期成功举办

    2011-8-11
    凡语家纺作为一家注重品牌文化建设的企业,自2009年成立以来,不仅在产品的研发设计方面,做到了精益求精,同时,对于员工的综合素质也是十分重视,公司设立了专门的图书馆,上万本书籍供员工借阅。最近,在行政部的倡导以及各部门的积极响应下,凡语家纺读书会成功举办!2011年7月29日下午14时,各部门人员齐...[继续阅读]
  • 雨兰全力备战2011秋冬新品发布会

    2011-6-24
    雨兰家纺2011年秋冬新品发布会即将召开,为了给莅临公司参加会议的每位贵宾营造一个温馨舒适的起居环境...、时尚书报杂志等;四是对驾驶员开展了商务礼仪教育并对所有车辆进行了维修和保养,确保驾驶员综合素质提升和车况良好;五是对花草树木进行了全面修剪并对环境卫生进行了彻底的清扫,确保以崭新的风貌欢迎八方来宾。[继续阅读]
  • 纺织服装出口企业需全面发展

    2011-4-8
    促进企业升级转型。纺织服装企业发展门槛较低,原来的发展模式已经不能满足时代发展的要求,特别是劳动力成...强质量诚信体系建设,切实增强法制观念和社会责任感,强化质量安全责任意识,建立健全出口企业质量管理档案和产品质量安全追溯体系,强化出口企业失信惩戒机制,提高违法违规成本。加强产品质量控制,提升产品质量。[继续阅读]
  • 远梦家纺2011年夏季产品发布会隆重召开

    2011-3-1
    2011年2月9日,为期九天的远梦家纺2011年夏季产品发布会在东莞牛山西湖酒店隆重召开,来自公司总部的总经理、副总经理、经理、厂长、各部门主管及部分员工、其他分厂厂长及主要负责人,以及全国各个区域的销售经理、销售主管、各卖场主要负责人参加了此次产品发布会。为提高广大员工的综合素质,在会议第一天,远...[继续阅读]
  • 三利集团荣膺山东省百强民营企业

    2011-2-14
    2011年,三利集团的元旦表彰大会刚刚红火了一把,马上,省政府又传来喜讯……凭借我们三利集团良好的信誉和实力,依靠三利集团领导和员工的共同努力,经市政府提名,省有关部门批准的山东省百强民营企业排名评选活动日前结束,邹平县三利集团有限公司现金流实力、员工福利待遇、企业发展前景等各方面综合素质过关,荣膺...[继续阅读]
  • 成都纺织高等专科助力乐山纺织园

    2010-12-23
    日前,四川成都纺织高等专科学校与四川乐山市土主镇纺织园区达成协议,在未来4年,学校将对整个园区700...趋激烈,加之国内外经济环境的影响,产业发展面临的困难和存在问题逐渐凸显出来。其中,园区管理水平和工人综合素质是制约土主镇纺织园发展和产业升级的突出问题。对此,成都纺织高等专科学校经过充分调研,制订了完...[继续阅读]
  • 家纺创业者成功的素质和规则

    2010-7-28
    家纺创业成功者的九大综合素质1、一旦有赚钱的念头就马上一步一个脚印去做,要付诸行动,敢于碰,善于磨,只有这样才能抓住机会。2、一个人单调地上下班,把固定的工资存入银行,年复一年,到头来只是有限的少许积蓄。想赚大钱,就要立志当商人,而且目标要水涨船高,选定十万、二十万,再是一百万、五百万……3、不安于...[继续阅读]
  • 价值提升中的深圳国际家纺布艺展览会

    2010-1-21
    2009(秋)深圳国际家纺展上人来人往由广东家纺协会主办的国际家纺布艺展览会已经走过了13年的不平凡...富,深圳家纺布艺展览会所改变的,不仅仅是自身的外观与形象,同时也是企业的经营思维,更是家纺行业整体的综合素质。一些独具特色的创新理念,在经由深圳家纺展览会呈现或提出后,开始在全行业范围内推广、实行,并...[继续阅读]
  • 价值提升中的深圳国际家纺布艺展览会

    2010-1-21
    由广东家纺协会主办的国际家纺布艺展览会已经走过了13年的不平凡历程。对于每一个中国家纺企业和将未来发...富,深圳家纺布艺展览会所改变的,不仅仅是自身的外观与形象,同时也是企业的经营思维,更是家纺行业整体的综合素质。一些独具特色的创新理念,在经由深圳家纺展览会呈现或提出后,开始在全行业范围内推广、实行,并...[继续阅读]
  • 价值提升中的深圳国际家纺布艺展览会

    2009-12-16
    由广东家纺协会主办的国际家纺布艺展览会已经走过了13年的不平凡历程。对于每一个中国家纺企业和将未来发...富,深圳家纺布艺展览会所改变的,不仅仅是自身的外观与形象,同时也是企业的经营思维,更是家纺行业整体的综合素质。一些独具特色的创新理念,在经由深圳家纺展览会呈现或提出后,开始在全行业范围内推广、实行,并...[继续阅读]
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