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心得资讯

  • 当前在第 54 页 共计 143 个页面 共有 2857 条记录
  • 老板应如何欢迎新员工

    2013-5-10
    对大多数管理者来说,为一个岗位找到合适的人选是招聘时的最大挑战;但只有让新员工适应新的工作环境,才能确保他们能把工作做好。管理者可以采取以下一些方法,让新员工的转型更为顺利。通知老员工。当有陌生的脸出...[继续阅读]
  • 终端如何选择品牌及成功开业

    2013-5-10
    人们常说:“开店有风险,投资需要谨慎,商场就是战场”等耳熟能详的话;面对残酷的竞争,终端伤不起。只有跟对人才能做对事,只有选对品牌才能尽可能从起点上降低风险,如何慧眼识金选择一个好品牌,个人建议您不妨...[继续阅读]
  • 管理导入,降低新员工离职率

    2013-5-10
    不管是“结对子”还是“入模子”,都只是一种“术”。面对新员工,管理者最需要的还是对这一群体的理解,真心实意地帮他们解决问题,才能从根本上解决新员工的高离职率问题。很多企业面临一个难题,新进员工离职率居...[继续阅读]
  • 新员工培训的四个要点

    2013-5-10
    员工培训室企业高层非常关注的问题,而新员工的培训也是很需要关注的问题。新员工的企业培训是有些不同的,而这些需要注意的不同点有哪些呢?第一,在适用范围上,我们考虑:在此规划之列的应该主要是大、中专院校的...[继续阅读]
  • 零售店的利润类型分析

    2013-5-9
    在中国人的风水观念中,水象征着财富,我们就借用这个概念,用水来比喻利润的状态。一般来讲,零售店的利润有三种类型:第一种是山洪爆发型,就是前期狠赚一阵子,后期就很快衰减下去;第二种是细水长流型,赚钱不多...[继续阅读]
  • 店铺营销:如何轻松提升业绩?

    2013-5-9
    利用好技巧可以使店铺经营非常轻松,加盟店(店铺)在运营过程中,可以通过购物篮管理来快速解决赢利障碍点,并有效的提升经营业绩;提到购物篮管理,就不得不说一下时效管理,在运营整顿上,购物篮管理是与时效管理...[继续阅读]
  • 一个小老板的创业管理经验

    2013-5-9
    1、小公司如何留住骨干:这些年物价上涨,费用上涨,公司利润却未涨多少。每个员工都希望工资大幅增加,但估计90%以上小公司无法做到这点。有时我这当老板的恨不得将公司门一关,自己拿着资金炒股或炒房,图个清净。...[继续阅读]
  • 一句话,让客户主动找你

    2013-5-8
    常有开店的人问我,怎样才能把店铺生意做好?这样的问题还是范围过大的,因为要做好一间店的生意需要一个系统的完善,如产品质量、产品款式、产品价格、门店位置、产品陈列、导购能力、促销政策等多方面的条件结合起...[继续阅读]
  • 名字和品牌

    2013-5-8
    很多人以为自己拥有品牌,其实他拥有的只是一个名字而已。名字名字就是一个名词。或者是一个名词化了的形容词。每个人都有一个名字;每个国家和地区都有一个名字;每个公司、社团组织都有一个名字;每个超市、商场都...[继续阅读]
  • 不要对顾客“太好”!

    2013-5-8
    我们常常引用世界最大的零售商沃尔玛的名言:顾客永远是对的,如果顾客错了,请参照第一条,在实际的销售过程中,就事论事的说,这是对的。但对于一个小店或者中小连锁企业而言,如果仅仅把顾客作为“上帝”或者将“...[继续阅读]
  • 防止销售人员带走客户的四个方法

    2013-5-8
    很多企业在销售过程中面临的最大困扰或许便是营销员尤其是营销骨干离职后带走大批客户,它给企业带来的巨大“阵痛“和“虚空”,让很多企业从此一蹶不振,这种“切肤之痛”,甚至使有些企业从此走上了衰亡的不归路。...[继续阅读]
  • 管理故事:碗底的红烧肉

    2013-5-8
    老板接到一桩业务,有一批货要搬到码头上去,又必须在半天内完成。任务相当重,手下就那么十几个伙计。这天一早,老板亲自下厨做饭。开饭时,老板给伙计一一盛好,还亲手捧到他们每个人手里。伙计王接过饭碗,拿起筷...[继续阅读]
  • 低价就是网络零售的宿命?

    2013-5-8
    即便是2009年网络零售火爆的年头,各大网络零售平台除了扎眼的销售额以外,在利润率、利润量上似乎都在含糊其辞----难道,网络零售无法取得传统渠道中的品牌溢价么?网络环境下的销售真的利润很低么?或者说,网络零...[继续阅读]
  • 为什么窜货,如何控制

    2013-5-8
    窜货是商业行为,其目的是赢利。经销商跨过自身覆盖的销售区域而进行的有意识销售就是窜货。窜货:是市场网络中的分支机构或中间商受利益驱动,使所经销的产品跨区域销售,造成市场紊乱、价格混乱,严重影响厂商声誉...[继续阅读]
  • 顾客体验的不是产品 是寂寞

    2013-5-8
    体验营销和市场营销一样,其营销工作的有序开展离不开前期对市场的调查研究,同时也离不开对目标顾客的消费心理和消费行为进行分析。体验营销作为一种营销模式,它是通过顾客体验实现产品销售的。目前在国内从事体验...[继续阅读]
  • 门店的“杯具”

    2013-5-8
    本文说的都是门店运营的一些常规细节,很多人认为这个不值得追究,但笔者还是列举了一些,旨在说明:一个门店的失败,以小看大,大的做不好,小的又没有信心去管理和坚持,连信心也没有了,门店也就彻底失败了。时下...[继续阅读]
  • 如何做好时间管理?

    2013-5-8
    “时间就是金钱”。对于每个营销人来说,最宝贵的就是“时间”。那么,我们该如何做好时间管理呢?笔者有以下见解。第一:坚决反对加班制很多营销单元,都极其推崇“加班制”,认为做营销,就必须24小时都在工作;如...[继续阅读]
  • 解读开店十七条至理名言(下)

    2013-5-8
    十、小河有水大河满每每下到一个店铺,我们店铺员工的工资与竞争品牌的工资比较的情况怎么样,员工的工资是否能够按时足额的发放,还有我们店铺每个月的失货率怎么样,因失货而造成的扣发工资的情况是否得到完善地解...[继续阅读]
  • 解读开店十七条至理名言(上)

    2013-5-8
    一、卖衣服就是卖形象店铺的生意好不好,不用进店铺,在门口停留几秒钟看看就知道了!看什么,看招牌,看灯光,看陈列,看卫生状况,更可以看看营业员的年龄和员工长得是否标致。买衣服就是买漂亮,卖衣服就是卖形象,...[继续阅读]
  • 保证顾客最满意 在美国体验购物"笑拼"

    2013-5-8
    买东西,英文叫shopping,这个词率先被香港人音译成“血拼”,现在国内似乎很流行了。不过,我认为翻译得很不高明,因为看上去像黑社会拼杀。我的音译是“笑拼”,一方面读音更接近美式英语的shopping,同时也能体现...[继续阅读]

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